第三十五章 军制改革 (2-1)

刘备话音刚落，不少士卒心中都升出了危机感。

刘备笑道：“想想你们，都是以精锐之身被选拔进来，若是淘汰了出去，这面子怕是不太好看。”

青州，也就是鲁地，自古以来豪勇之士遍布。

而鲁地汉子，还有一个特点，便是执拗，也就是俗称的倔，而且好面子。

你要说他不行，那和杀了他差不多，他肯定要想方设法证明自己可以。

现在这三千人，被选进了旱魃军，结果最后被淘汰出去，肯定要遭人取笑，这对他们来说是完全不能接受的。

被刘备这么一激，这些人更是个个心情激荡，眼看旁边的人，就像是敌人一样。

实际，曹操之所以能够起家，正是因为他收编了青州的黄巾，士卒加妇孺百万人！

才给了他和袁绍抗衡的资本。

而现在，刘备既然打算在青州扎根，自然不会放过这些人。

紧接着，刘备开始了具体的实施步骤。

首先他给这些军士按照后世士卒的作息，制定了完整的作息时间。

之后，选拔出来了一批临时的什长，队长，屯长，曲长，校尉等军官，但是却没有了伍长。

没错，旱魃军的军制，刘备进行了改革。

原本汉代军制是五人一伍，十人一什长，五十人一队长，百人一屯长，二百人一曲长，千人为校尉。

大概就是这个样子。

刘备修该后的军制，变成了十人一什长，三十人一队长，九十人一屯长，二百七十人一曲长，千人为校尉，另设校尉直属屯一个。

这是模拟后世军制做出的改革。

当然，实际在三国时代，也不是说军制都是固定的，将领也会根据自身需求来调整。

但是刘备认为，一支十人的队伍里，再设两个伍长，似乎太多余。

他能明白，这种设置是为了更好的指挥底层军士，但是以后世经验来看，只要部队训练有素，一个班长指挥一个班不会有任何问题。

反之，如果把规模扩大。五十人一队长，队长就要同时指挥五个什长，十个伍长，反而指挥压力会变大，导致军令传递缓慢。

这样改革之后，队长控制的人数变少了，一道命令从队长传达道底层军士，由原本的三道程序，变成了两道，简化了中间的指挥流程，和指挥压力。

也就是说，每一级的命令，都要比原先来的快一步。

战场分秒必争，这一步，或许就是胜机。

而且原本一个千人队，需要有一个校尉，五个曲长，十个屯长，二十个队长，一百个什长，和两百个伍长，共三百三十七个军官。

改革之后，便只需要一个校尉，三个曲长，十一个屯长，三十三个队长，以及一百个什长，共计一百四十八个军官。

这样一来，不说别的，光是给这军官的军饷就缩减了一大部分。

而且在刘备看来，这种军制同样是经过实践检验的。

应该不会有什么问题。

选拔也很简单，从原有的将官中，进行保留，毕竟他们这里面原本很多人都是军官。

至于选拔方式，很简单粗暴，打架！同级军官竞争的，就是个人武力分胜负。

这是最简单也最能服众的办法，这个年代，你要是弄个考卷出来，先不说这些人会不会做，便是做出来，选不的也不会心服。

不过没当的，自然有些失望。但是技不如人，谁也说不出什么。

刘备和许褚，就这样，看着一群大老爷们打了一下午的架。

选拔完成后，天色已经黑了。

事情就是这样，嘴说着容易，做起来难。

凡事都得一步一步来。

接下来的一段时间，刘备一心一意的扑在了军士训练。

没办法，作为后世而来的他，只能亲手去做这件事，这些士卒就是种子，当他们训练成功后，就可以进行大规模的军制改革。

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